23 diciembre, 2013

“El mayor reto de Felipe Varela es que la marca transcienda al diseñador”

- Jacob Varela impartió la conferencia de Navidad a los alumnos de ISEM

Jacob Varela durante la conferencia

Jacob Varela, director del Área Comercial y de Marketing de Felipe Varela, impartió la conferencia de Navidad a los alumnos del Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda de ISEM. “El día que no esté Felipe, el proyecto no puede morir; el mayor reto que tiene la empresa es que la marca transcienda al diseñador”, aseguró durante su charla.

Además de explicar la historia de la firma, habló de la estructura empresarial y de la estrategia de gestión que llevan a cabo: “Es muy importante variabilizar costes. Los gastos fijos preferimos destinarlos a I+D+I: buenos patronistas, expertos en piel, etc.”, afirmó.

También se detuvo en otras claves del negocio: “Cuando abres un punto de venta no estás vendiendo un producto, estás vendiendo una experiencia de compra”, dijo. A lo que añadió que “el diseño y la artesanía dan valor a la marca. Los clientes perciben que nuestros productos son artesanos, hechos en España y exclusivos".

Asimismo, comentó que en 2008 Felipe Varela “producía dos colecciones al año”, pero que han trabajado para cambiarlo y ahora lanzan “inputs constantes al mercado, puesto que es lo que los clientes demandan”.


Tras la conferencia, alumnos y profesores tuvieron la tradicional copa de Navidad.


Profesores y alumnos durante la copa de Navidad

19 diciembre, 2013

"El Museo del Traje de Madrid fue puntero no sólo en España sino en el mundo", afirma Marina Chincilla

- La coordinadora general de Administración del Museo Nacional del Prado protagonizó el VI coloquio cultural ‘La moda en los museos’.

Un momento del coloquio en la Biblioteca de ISEM

"El Museo del Traje de Madrid fue puntero en su especialidad no sólo en España sino en el mundo". Así lo afirmó Marina Chinchilla, coordinadora general de Administración del Museo Nacional del Prado, durante el VI coloquio cultural 'La moda en los museos' de ISEM Fashion Business School.

En la charla, además de explicar cómo se puso en marcha el Museo del Traje, destacó el interés de la entonces ministra de Cultura, Pilar del Castillo, de sacar a la luz pública el patrimonio de indumentaria que desde principios del siglo XX se custodiaba en el Museo Nacional de Antropología.

Durante la creación del Museo del Traje, Marina Chinchilla, como subdirectora general de Museos Estatales del Ministerio de Cultura, desempeñó la tarea de controlar y coordinar  la creación del nuevo espacio y de dotarle de un plan museológico no sólo para el momento de su puesta en marcha sino también para el desarrollo de la vida diaria de la institución.

Marina Chichilla es licenciada en Filosofía y Letras, división Geografía e Historia, sección Prehistoria y Arqueología, por la Universidad Autónoma de Madrid.

Ingresó, por oposición, en 1989, en el Cuerpo Facultativo de Conservadores de Museos del Estado. En 1990 inició su carrera administrativa como Técnico Superior de Museos en la entonces Dirección de Museos  Estatales del Ministerio de Cultura. En 1996 fue nombrada subdirectora general de Promoción de las Bellas Artes de la Dirección General de Bellas Artes y Bienes Culturales del Ministerio de Educación y Cultura, siendo responsable de la organización de las exposiciones nacionales e internacionales.

Un momento del coloquio en la Biblioteca de ISEM
De junio de 2000 a enero de 2007 fue subdirectora general de Museos Estatales, donde se responsabilizó de las funciones derivadas de las competencias atribuidas a esta unidad administrativa.  

Paralelamente, ha desarrollado una actividad docente en el ámbito de la museología, habiendo sido profesora de la Fundación Universitaria San Pablo (C.E.U.) desde 1990 hasta 1996. También ha participado en diferentes másteres de museología y museografía organizados por instituciones y ha dirigido y colaborado en diferentes cursos monográficos.

En enero de 2007 se incorporó al Museo Nacional del Prado, donde desarrolla labores como coordinadora general de Administración.

Los coloquios culturales de ISEM Fashion Business School, abiertos al público general, se proyectan con la finalidad de fomentar e impulsar el conocimiento de la moda en sus más variadas manifestaciones culturales y sociales. 

10 diciembre, 2013

ISEM celebró el tradicional encuentro de Navidad para antiguos alumnos con un panel sobre multicanalidad

Hilario Alfaro (Alumni’09), propietario de Alfaro 1926 (IV generación); Javier Arrévola, Global Head, Luxury & Fashion de World Duty Free Group; Rosa Fernández-Velilla (Alumni  ’10), Manager del Área Digital de Tiendas Moda/Belleza/Lujo/Bebés de El Corte Inglés; y Enrique Quesada (Alumni '07), director internacional de outlets de Pepe Jeans, fueron los protagonistas del panel sobre multicanalidad organizado con motivo del encuentro de Navidad para antiguos alumnos de ISEM Fashion Business School.

Un momento del panel sobre multicanalidad en ISEM

Durante la jornada, moderada por Alberto Durán (Alumni '05), director general de Durán Exquse, se debatieron temas como los retos del comercio electrónico, las ventajas e inconvenientes de los multimarca, el dinamismo del sector del travel retail o los cambios que ha experimentado el perfil de los clientes de las tiendas outlet durante los últimos años.

“Los multimarca ofrecen la posibilidad a las firmas de testar nuevos mercados de una forma muy barata”, afirmó Hilario Alfaro. Por su parte,  Rosa Fernández-Velilla destacó algunos de los cometidos del comercio electrónico: “Ha de producir ventas, pero también tiene que ser capaz de generar tráfico a tienda y de apoyar la comunicación de la marca”, aseguró.

En otra línea, Enrique Quesada explicó que “los consumidores de outlet hoy en día son los mismos que compran en temporada”. Y añadió que “estos espacios suponen actualmente un 2% de la superficie comercial de España”.

Cerró las intervenciones Javier Arrévola, quien señaló que “el travel retail es un negocio emergente que factura ahora el doble que hace 5 años”. Además, apuntó lo siguiente: "En este canal, la moda-lujo encabeza la lista de ventas, seguido de la cosmética y las fragancias”.

Tras las exposiciones, los ponentes, el equipo de ISEM y los antiguos alumnos participantes tuvieron el tradicional brindis de Navidad.

Un grupo de antiguas alumnas durante el brindis navideño

09 diciembre, 2013

Nuevo Programa Avanzado en Dirección de Empresas de Moda de ISEM Fashion Business School-Universidad de Navarra

- Enfocado a la formación de profesionales y directivos de moda y retail, combina el método del caso con talleres prácticos



ISEM Fashion Business School-Universidad de Navarra lanza un nuevo Programa Avanzado en Dirección de Empresas de Moda (PADEM) dirigido a profesionales y directivos del sector y del retail que pretenden ampliar capacidades directivas y consolidar sus habilidades para una mejora de la práctica empresarial.

El PADEM, Título Propio del centro académico, supone 4 meses de formación intensiva -de marzo a julio-. Los participantes, que analizarán múltiples casos de estudio y realizarán talleres prácticos, tienen la posibilidad de cursar una semana final en la Sede del IESE-Universidad de Navarra de Nueva York.

En palabras de Teresa Sádaba, directora de ISEM Fashion Business School, “es un programa enfocado a un perfil sénior que fomenta el conocimiento y la aplicación de los códigos propios de la industria, ofrece las herramientas necesarias para resolver las necesidades específicas de cada empresa y refuerza las aptitudes para asumir nuevas responsabilidades y competencias”.

29 noviembre, 2013

“Vincular los museos con centros de investigación es un factor clave para su éxito”, señala Andrés Carretero


-El director del Museo Arqueológico Nacional protagonizó el V Coloquio Cultural ‘La moda en los museos' de ISEM


Un momento del V Coloquio Cultural en la Biblioteca de ISEM

“Vincular los museos con centros de investigación es un factor clave para su éxito”, así lo afirmó Andrés Carretero, director del Museo Arqueológico Nacional de Madrid, durante su intervención en el V Coloquio Cultural ‘La moda en los museos’, organizado por ISEM Fashion Business School; “No tiene demasiado sentido separarlos de las universidades”, añadió en esta línea.

Durante su conferencia, explicó con detalle cómo se llevó a cabo la creación del Museo del Traje, desde sus inicios hasta la inauguración. Además, trató temas como la vinculación entre la moda y el arte, el estado del proyecto de remodelación del Museo Arqueológico Nacional o las claves de la gestión de museos, entre otros.

Andrés Carretero es miembro del Cuerpo de Conservadores de Museos y director del Museo Arqueológico Nacional de Madrid. Ha sido subdirector del Museo del Pueblo Español y del Museo Nacional de Antropología (1984-2002), centro que dirigió de 2002 a 2004. También fue director del Museo del Traje (2004-2008), director de los Museos Estatales del Ministerio de Cultura (1991-1994) y subdirector general de Museos de la Comunidad de Madrid (2008-2010).

Los coloquios culturales de ISEM Fashion Business School, abiertos al público general, se proyectan con la finalidad de fomentar e impulsar el conocimiento de la moda en sus más variadas manifestaciones culturales y sociales. 

18 noviembre, 2013

Alumnos de SDA Bocconi estudian las características de la industria de la moda española en ISEM

- 32 estudiantes internacionales del Master in Fashion, Experience & Design Management realizaron el tradicional intercambio académico entre escuelas de negocios 

Alumnos de SDA Bocconi en la Sede de ISEM

Los alumnos del curso 2013-2014 del Master in Fashion, Experience & Design Management de SDA Bocconi (Milán) realizaron una estancia académica en ISEM Fashion Business School para conocer las particularidades de la industria de la moda española.

Durante la primera jornada Teresa Sádaba, directora de la escuela de negocios, recibió a los 32 participantes del programa. Tras una bienvenida, dio paso a la profesora Marina Duque, que pronunció una conferencia sobre el sistema de retail de moda en España.

Después de esta introducción a la industria, Ignacio Sierra, director general corporativo de Grupo Cortefiel, explicó la estrategia de distribución multiformato que lleva a cabo la multinacional. Por la tarde fue Miguel Giribet, Country Manager de Privalia en España, quien impartió sesiones sobre e-commerce e innovación.

El segundo día comenzó con una visita al Centro Logístico de Inditex ubicado en Meco, Madrid. Ita Catoira, de Relaciones Institucionales, y Raúl Estradera, de Comunicación Corporativa, fueron los encargados de desgranar las claves del modelo de negocio responsable del éxito de la empresa. Tras esta sesión, todos hicieron un recorrido por las instalaciones del centro, mediante el que pudieron conocer en directo cómo está estructurado su proceso de distribución, así como ver en funcionamiento el excelente sistema robotizado del que están dotadas las instalaciones.

Durante la visita al Centro Logístico de Inditex en Meco

Ya de vuelta a las aulas, Luis Lara, profesor de Internacionalización de ISEM, impartió el caso Mango, a través del cual los alumnos de la escuela italiana conocieron en profundidad la estructura empresarial de otra de las compañías de moda nacionales más consolidadas. Más tarde, Javier Alonso, director de Recursos Humanos de Loewe, habló sobre la historia y la tradición de esta marca de lujo. Al día siguiente, visitaron la tienda buque insignia de la firma, en Gran Vía, donde también hicieron un recorrido por su recién estrenada Galería Loewe, ubicada en la planta sótano, de la mano del director del establecimiento, Armando Salazar.

Una imagen de la Galería Loewe, donde se recrea el trabajo de los artesanos de la firma

Para finalizar el programa, tuvieron la oportunidad de hacer un retail tour por Madrid y conocer así las tiendas más significativas, emblemáticas y características de la capital.

La estancia académica de los estudiantes del Master in Fashion, Experience & Design Management de SDA Bocconi se enmarca dentro del acuerdo de colaboración que ambas escuelas mantienen desde hace años. En abril, los alumnos del Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda de ISEM viajarán a Italia para recibir parte de sus clases internacionales y profundizar en el sistema de moda de este país, donde se detendrán en el análisis de la creación de marca.

29 octubre, 2013

“Un artista es un investigador”, afirma Miguel López-Remiro

-         -  El director del Museo Universidad de Navarra inauguró los coloquios culturales 2013-2014 de ISEM

“Un artista es un investigador”. Así lo afirmó Miguel López-Remiro, director del Museo Universidad de Navarra, durante la conferencia inaugural de los coloquios culturales 2013-2014 de ISEM Fashion Business School. En esta línea, apuntó que “el hecho de ser universidad permite acceder al talento sin tener que comprarlo”.

Un momento de la conferencia en la Biblioteca de ISEM

Durante su charla, explicó la misión y la obra que albergará el Museo Universidad de Navarra, una edificación proyectada por el arquitecto Rafael Moneo, que actualmente se encuentra en construcción en el campus de Pamplona del centro académico: “Este nuevo espacio nace especialmente gracias a la donación del legado de José Ortiz-Echagüe en 1992 y a la donación de María Josefa Huarte en 2008", recordó.


Los coloquios culturales de ISEM Fashion Business School, abiertos al público general, se proyectan con la finalidad de fomentar e impulsar el conocimiento de la moda en sus más variadas manifestaciones culturales y sociales. 

23 octubre, 2013

“El negocio de la moda, la innovación y la formación deben ir unidos”, afirma Miguel Giribet

- Privalia e ISEM Fashion Business School firman un acuerdo de colaboración y la creación de una cátedra

Miguel Giribet y Teresa Sádaba durante la firma del convenio en la Sede de ISEM 

Privalia, el outlet online de moda líder, acaba de firmar un acuerdo de colaboración y la creación de una cátedra con ISEM Fashion BusinessSchool-Universidad de Navarra, la primera escuela de negocios especializada en empresas de moda que existe en España.

El acuerdo ha nacido por el interés de ambas partes de aprovechar las sinergias generadas en el ámbito de la formación de profesionales especializados en moda y de un negocio puntero del sector.

“El trabajo conjunto entre escuelas de negocios y empresas siempre enriquece la evolución de estas instituciones y la aportación de valor a la sociedad. Esa alianza es cada vez más necesaria en industrias con particularidades muy marcadas, como ocurre con el sector de la moda”, afirma Teresa Sádaba, directora de ISEM Fashion Business School-Universidad de Navarra.

“Es un placer poder colaborar con esta gran escuela de profesionales. En Privalia creemos firmemente que el negocio de la moda, la innovación y la formación deben ir unidos para aprovechar las sinergias que se generan entre las partes” indica Miguel Giribet, Country Manager de Privalia en España.

Sobre ISEM Fashion Business School y Privalia

ISEM Fashion Business School-Universidad de Navarra es la primera escuela de negocios especializada en empresas de moda que existe en España, desde 2001. Nació con el objetivo de formar profesionales con capacidades de negociación y liderazgo para trabajar en esta industria. Su vocación es impulsar la profesionalización del sector desde la formación y la investigación; ser centro de convergencia entre gestión y creatividad.

Privalia es el outlet de moda online líder en España y en cada uno de los países en los que opera (España 2006, Italia 2007, Brasil 2008 y México 2010). La compañía cuenta con más de 15 millones de socios en todo el mundo y en 2012 incrementó un 32% sus ingresos respecto al año anterior, alcanzando una facturación de 422,5 millones de euros.

21 octubre, 2013

La Junta Directiva de Alumni ISEM Fashion Business School visita el campus de Pamplona

- El equipo recorrió las obras del Museo Universidad de Navarra y conoció de primera mano el Fondo Fotográfico y el ICS

Los miembros de la Junta Directiva de Alumni ISEM Fashion Business School Cristina Saracho (presidenta),  Alberto Durán (secretario), Hilario Alfaro (vocal) y Enrique Quesada (vocal), visitaron el campus de Pamplona para conocer de primera mano la sede central de la Universidad de Navarra.

A su llegada desde Madrid, fueron recibidos por la vicerrectora de Relaciones Internacionales, Pilar Lostao, con quien disertaron sobre la historia de la Universidad. Tras esta introducción, tuvieron un encuentro con el rector, Alfonso Sánchez-Tabernero, quien les dio la bienvenida al “alma máter” e hizo hincapié en la importancia que tienen los antiguos alumnos para el centro académico: “Os necesitamos para seguir alimentando el vínculo con quienes ya pasaron por nuestras aulas. Ser alumno de la Universidad de Navarra no es algo que finalice cuando uno termina sus estudios; ha de ser una impronta que acompañe a la persona durante toda la vida”.

José Antonio Fernández; Pilar Lostao; Enrique Quesada; Crisina Saracho; Hilario Alfaro;
Alfonso Sánchez-Tabernero, Alberto Durán; Mª del Mar Araluce;
 María José Molina; Teresa Sádaba; y Cristina Fernández Saldaña


Tras la recepción, hicieron un recorrido por el edificio Central y visitaron el Fondo Fotográfico de la Universidad, donde Ignacio Miguéliz, conservador, les explicó la obra que alberga y mostró algunas piezas relacionadas con moda y joyería.

Más tarde, Elisa Montserrat, directora de Comunicación y Desarrollo del Museo Universidad de Navarra (MUN), guió un recorrido por las obras del edificio en construcción durante el que expuso detenidamente el proyecto.

Por último, tras un almuerzo en Faustino, Alex Hansen, gerente del Instituto Cultura y Sociedad (ICS), presentó a los visitantes  las distintas líneas de investigación que llevan a cabo.

Un momento de la visita a las obras del Museo Universidad de Navarra

José Antonio Fernández, director de Alumni Universidad de Navarra, fue el anfitrión de la jornada, en la que también participaron Teresa Sádaba, directora de ISEM Fashion Business School, María del Mar Araluce, gerente; María José Molina, responsable de Desarrollo Corporativo y Alumni; y Cristina Fernández Saldaña, responsable de Comunicación y Promoción.


Actualmente, Cristina Saracho (Alumni '04) es directora de Retail de Joyería Suárez; Alberto Durán (Alumni '05), director general  de Durán Exquse (Grupo Joyerías Durán); Hilario Alfaro (Alumni '09) , propietario (IV generación) de Alfaro 1926; y Enrique Quesada (Alumni '07), director de Retail de Pepe Jeans.

10 octubre, 2013

Los fundadores de Grupo Fields, protagonistas de la próxima conferencia abierta en ISEM


Te invitamos a la próxima conferencia abierta que tendrá lugar en la Sede de ISEM Fashion Business School el miércoles 23 de octubre, a las 19.30 h. 

Carlos Guerrero, fundador de Grupo Fields, explicará cómo crearon esta empresa, focalizada en la confección de moda masculina.



03 octubre, 2013

Panel de Lujo en ISEM para empresas y profesionales

María Eugenia Girón - Megadvise; Carlos Delso – Joyerías Suárez; Emilio Llopis – Huete&CO; y Jaime Fernández de la Vega – L´Oréal Luxe, analizan en una sesión abierta, organizada por ISEM, el panorama actual del sector Lujo.

 María Eugenia Girón, fundadora de Megadvise


“El low cost ha liberado recursos a la gente para gastar más en lujo y buscar nuevas experiencias”. Esta fue una de las ideas que defendió María Eugenia Girón durante la primera conferencia de la sesión abierta ‘La industria del lujo’, organizada por ISEM Fashion Business School. La fundadora de Megadvise también hizo referencia a la responsabilidad social corporativa: “¿Qué es más sostenible que algo que no se tira nunca y dura para toda la vida?”, apuntó.


La segunda sesión corrió a cargo de Carlos Delso, director general de Joyerías Suárez, quien se detuvo a reflexionar sobre marketing: “En lujo se rompen todas las reglas establecidas en este campo”, aseguró. A lo que añadió que “actualmente se ha democratizado el deseo, pero no los productos”.

Carlos Delso, director general de Joyerías Suárez


Otro de los expertos que intervino a lo largo de la jornada fue Emilio Llopis, socio de la consultora  Huete&Co, que se centró en los clientes: “Hay que promover que la gente tenga experiencias con la marca, que interactúen con ella”.

Emilio Llopis, socio de la consultora  Huete&Co


Cerró la sesión Jaime Fernández de la Vega, director de RR.HH. L’Oreal Luxe, que disertó sobre la gestión del talento creativo: “El lujo tiene unas competencias específicas muy marcadas, como la extrema sensibilidad estética o la obsesión por el detalle”, apuntó.

 Jaime Fernández de la Vega, director de RR.HH. L'Oreal Luxe

La actividad se enmarca dentro de los programas de formación abierta que ISEM Fashion Business School organiza para empresas y públicos interesados en diversos campos en torno al negocio de la moda.

30 septiembre, 2013

“La moda es para mí un oficio en el que todos los días aprendo algo”, afirma Lorenzo Caprile

-El modista impartió una conferencia-coloquio a los alumnos del Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda 


Lorenzo Caprile en la Biblioteca de ISEM


“La moda es para mí un oficio en el que todos los días aprendo algo”. Con estas palabras comenzó Lorenzo Caprile la conferencia que impartió a los alumnos del Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda de ISEM, titulada ‘Vestir una ilusión’.

Lorenzo Caprile durante la conferencia
El modista explicó los pasos que desarrolla para realizar cada una de sus creaciones: “A diferencia de otros diseñadores, no trabajo por colecciones, sino por encargo, y casi siempre con proveedores españoles”, puntualizó. Además, subrayó los tres elementos comunes que tienen sus vestidos: “Trato de hacer trajes femeninos, de calidad y favorecedores”.

Por otra parte, habló sobre cómo a través de la moda se acerca a una de sus grandes pasiones, el teatro: “En mis creaciones uno mi pasión por leer y el teatro. Procuro vestir a las personas contando su historia; lo más importante de cada creación es que tenga chipa y alma”. A lo que añadió que únicamente le inspiran las clientas para las que diseña: “No sigo las tendencias, sólo busco embellecer a quienes tengo delante”. Asimismo, afirmó “creer en el trabajo bien hecho” y en su equipo: “Sin ellos no sería posible nada de lo que hago”. 

Finalmente aprovechó para exponer su concepción de la moda, disciplina que entiende “como una industria y no como un arte”. 

Lorenzo Caprile con alumnos del Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda

23 septiembre, 2013

Borja Vázquez, Rafael Medina y Jaime Puyol, directivos de Scalpers, inauguraron la XI promoción del Máster de ISEM

Borja Vázquez y Rafael Medina, fundadores y directivos de Scalpers, junto con Jaime Puyol, director comercial de la firma, fueron los encargados de impartir la conferencia inaugural de la XI promoción del Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda de ISEM Fashion Business School.

Borja Vázquez, Rafael Mediana y Jaime Puyol durante su conferencia

Durante la charla, señalaron algunas de las claves del éxito de su empresa: “Estar en un multimarca de referencia te abre puertas a otros mercados, por eso tratamos de elegir muy bien estos puntos de venta”, señaló Borja Vázquez.

“Hemos ayudado a la gente joven a ponerse una corbata o un pañuelo. Queremos que estos complementos dejen de estar asociados a personas mayores; para ello, procuramos darles un toque de frescura”, apuntó Rafael Medina, quien se encarga, entre otras funciones, de la parte creativa.

Alumnos de la XI promoción del Máster

Por su parte, Jaime Puyol destacó que “para poder internacionalizarse, es preciso tener una buena estructura de negocio en el mercado propio”, a lo que añadió que “aunque muchas veces se presentan dificultades, estar desarrollando una pasión hace que todo sea más fácil”.

Alumnos de 10 nacionalidades conforman la nueva promoción. El grupo se caracteriza por la heterogeneidad de las titulaciones de procedencia: Administración y Dirección de Empresas; Arquitectura; Ciencias de la Educación; Ciencias Políticas y de la Administración; Comunicación Audiovisual; Derecho; Diseño de Moda; Economía; Estudios Internacionales; Filología Inglesa; Filosofía; Ingeniería en Desarrollo de Negocios; Ingeniería de la Edificación; Periodismo; Publicidad y RR.PP.; y Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

Rafael Medina, Borja Vázquez y Jaime Puyol con María José Molina,
responsable de Desarrollo Corporativo de ISEM; Mª del Mar Araluce,
 gerente; y Teresa Sádaba, directora.


16 septiembre, 2013

ISEM acoge en su sede la presentación de la edición 2013 del Barómetro de Empresas de Moda en España


Al evento, organizado por Modaes.es y vente-privee.com, patrocinadores del estudio, acudieron más de un centenar de empresarios y directivos del sector.

Presentación para la prensa. Biblioteca de ISEM.
Presentación para empresas. Aula de ISEM


Información sobre el estudio. Noticia publicada por Modaes.es pinchando en:

11 septiembre, 2013

“Hacer el Máster de ISEM ha sido una de las mejores decisiones de mi vida; trabajar en Inditex, un sueño hecho realidad”

Ángela Canosa, Product Manager en Zara Kids, y Raquel Alcázar, departamento de Compras de Zara Kids, fueron seleccionadas para trabajar en Inditex durante un recruiting organizado por el Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda. En esta entrevista, las recién graduadas (Máster '13) nos cuentan lo que ha supuesto para ellas su paso por ISEM Fashion Business School.

Ángela Canosa y Raquel Alcázar (Máster '13) en la central de Inditex

¿Dónde trabajabais cuando comenzasteis el Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda?

Ángela: Soy Licenciada en Publicidad y Relaciones Públicas por la Universidad de Navarra. Después de terminar la carrera, trabajé durante seis años en varias agencias de publicidad en Madrid. Los últimos tres, me especialicé en marketing digital. Me gustaba, pero tenía pendiente dirigir mi carrera profesional hacia el sector de la moda, que es lo que he querido siempre.

Raquel: Trabajaba en Pepita Pérez, la marca low cost de Flamenco. Me licencié en Derecho por la Universidad Complutense de Madrid y comencé mi carrera profesional en una consultora de RR.HH. que no tenía nada que ver con el mundo textil. Poco después decidí apostar por mi verdadera vocación, la moda, y contacté con la propietaria de Flamenco. Un mes después, me dieron la oportunidad de trabajar en sus oficinas como Product Manager. Allí gestionaba la colección y el muestrario de la nueva marca. La búsqueda de proveedores en India y China, así como el control del diseño de las prendas, calidad y producción eran algunas de mis funciones principales.

¿Por qué decidisteis venir a ISEM?

Ángela: Conozco ISEM desde hace mucho tiempo. Su método de enseñanza, la adecuación del programa a las necesidades del sector o su equipo, tanto en el plano profesional como en el humano, hicieron que no tuviese ninguna duda a la hora de elegir este Máster.

Raquel: En mi caso, fue investigando sobre formación en moda.

¿Cómo describiríais este curso?

Ángela: Hacer este Máster ha supuesto un cambio enorme en mi vida, tanto en el ámbito profesional como en el personal. El tiempo compartido con los compañeros -cada uno de un perfil diferente-, los cursos en París y Milán, las visitas a empresas, el trabajo en equipo, la calidad del profesorado, etc., han construido un año lleno de experiencias y aprendizaje durante el que he crecido en todos los aspectos. No lo olvidaré nunca.

Raquel: ISEM no es sólo una escuela, es una familia donde los mejores profesionales hacen también de mentores y amigos. Las clases están totalmente adaptadas a las necesidades que el sector de la moda requiere: Contabilidad, Finanzas, Internacionalización, Visual Merchandising, Tejidos, Dirección de personas, etc. Además, hay estancias académicas en el Instituto Francés de la Moda (IFM) de París y en SDA Bocconi de Milán. También hemos realizado visitas a empresas de referencia, como Inditex o Mango. Todo esto hace que, al finalizar el curso, los alumnos tengamos un conocimiento profundo de esta industria tan compleja y fascinante.

¿Qué es lo que más recordáis?

Ángela: Lo enriquecedor que resulta trabajar en un equipo de perfiles muy distintos. Por otra parte, el empeño de los profesores por transmitirnos su conocimiento e involucrarnos en las clases y los casos. Además, guardo muy buen recuerdo de la calidad humana que se respira en ISEM, tanto por parte de los alumnos como de las personas que trabajan allí.

Raquel: Recuerdo largas noches estudiando, investigando e innovando con los integrantes de mi equipo, a quienes ahora tengo mucho cariño.

Raquel Alcázar y Ángela Canosa el día de la Graduación de ISEM

¿Cómo comienza vuestra aventura profesional en Inditex?

Ángela: La aventura comienza en abril del 2013, cuando, durante el Máster, el equipo de RR.HH. de la empresa realizó un recruiting en ISEM. A partir de ahí, hubo un proceso de entrevistas lleno de emociones e ilusión. Después vino una llamada definitiva, una mudanza a una ciudad nueva… ¡Y hasta hoy!

Raquel: Viví el mismo proceso que Ángela Canosa, compañera y gran amiga. Ella llegó una semana antes a Arteixo y fue quien me explicó todo una vez aquí. El primer día fue impactante; todo lleno de gente joven, enérgica y apasionada por la moda. Inditex es una empresa que busca la excelencia. Son los pequeños detalles los que la hacen grande.

¿Cuál es vuestra función/cargo? ¿Qué tareas estáis llevando a cabo?

Ángela: Soy Product Manager en Zara Kids. Mi trabajo consiste en gestionar las tiendas de una zona determinada, ofreciéndoles la cantidad y tipo de producto acordes a las necesidades de cada momento. Combina el conocimiento del producto, mercado, punto de venta y consumidor. Es analítico y también muy estratégico; implica tomar muchas decisiones.

Raquel: Estoy en el departamento de compras de Zara Kids gestionando el mercado asiático. Trabajamos por parejas: somos dos compradores, dos diseñadores y dos patronistas. En mi caso, planifico la colección, hago seguimiento de la producción, negocio precios, gestiono embarques, etc. Es un trabajo que implica conocer muchas partes de la cadena de valor.

¿Qué supone para vosotras este cambio profesional? ¿Qué sensaciones tenéis?

Ángela: Para mí supone un cambio radical, tanto de sector como de funciones. Tengo la sensación de estar aprendiendo muchísimo cada día, y eso me apasiona. Hacer ISEM ha sido una de las mejores decisiones que he tomado en mi vida y estar en Inditex, un sueño hecho realidad.


Raquel: Inditex es un gigante. Estar aquí implica ser capaz de adaptarse a cambios de última hora, tomar decisiones rápidas, mirar con detalle, agilizar la memoria... En definitiva,  responsabilidad. La experiencia me está haciendo madurar en todos los sentidos. Quiero exprimir esta oportunidad al 100%.

09 septiembre, 2013

El 96% de los alumnos de la última promoción de ISEM se encuentran trabajando

El 84% desarrollan su labor en el sector de la moda y el lujo

Una jornada de reclutamiento


El 96% de los alumnos de la última promoción del Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda de ISEM, clausurado a finales de junio de 2013, se encuentran trabajando. Un 65% lo hacen ya en puestos de estructura, mientras que el 35% cuentan con un contrato de prácticas.

De este 96% activo, el 84% desarrollan su labor en el sector de la moda y del lujo. Asimismo, el 66% de los alumnos que cursaron el Programa han realizado un cambio de sector: “Esta es la motivación principal de muchos de los estudiantes que eligen cursar el Máster”, asegura María José Molina, responsable de Desarrollo Corporativo de ISEM. “Por otra parte, también recibimos personas que trabajan dentro de la industria y que necesitan completar sus conocimientos con una formación específica”, añade. 

Durante el curso académico, ISEM organiza en su sede jornadas de reclutamiento con firmas como C&A Internacional; Grupo Cortefiel; Inditex y Loewe. Asimismo, colabora con departamentos de RR.HH. y empresas de selección en la búsqueda de perfiles que se ajusten a los puestos vacantes.

10 julio, 2013

Discurso pronunciado por las delegadas de la X Promoción del Máster de ISEM durante la Graduación

*Susana Vidal y Katia Rodríguez, delegada y subdelegada de la X Promoción del Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda


Delegada y subdelegada pronunciando el discurso


Respetables autoridades académicas, estimados profesores, tutores, familias y compañeros, muchas gracias por estar hoy aquí en este momento tan especial.

Dicen que el mejor discurso de graduación lo pronunció Salvador Dalí en la Universidad de Barcelona cuando dijo: “Voy a ser tan breve, que ya he terminado”. Nosotras intentaremos ser breves, pero quizá no tanto.

Es para nosotras un honor y un placer representar a los alumnos de la X Promoción del Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda de ISEM Fashion Business School.

Este acto marca el final de una etapa muy importante en nuestro camino. En este final compartimos una alegría, la alegría de haber conseguido la meta personal que nos propusimos hace un año.

El primer día que nos sentamos en clase, por lo menos para nosotras, la sensación fue de incertidumbre. No teníamos la certeza de haber acertado. "¿Será esto lo que realmente quiero? ¿Estaré en el lugar adecuado?", nos preguntábamos.

Fue entonces el momento de las presentaciones. Abogados, consultores, publicistas, arquitectos… Teníamos trayectorias muy distintas, pero había un factor común al que todos hicimos referencia sin miedo a la superficialidad que pudiese transmitir: “Me gusta la moda”.

Steve Jobs dijo en su famoso discurso en la Universidad de Stanford: “Estoy convencido de que la única cosa que me mantuvo en marcha fue mi amor por lo que hacía. Tenéis que encontrar qué es lo que amáis. (…) El trabajo va a llenar parte de vuestra vida, y la única forma de estar realmente satisfecho es hacer que lo consideres un trabajo genial. La única forma de tener un trabajo genial es amar lo que hagáis”.

Mamá, papá, marido, esposa, novio, amigos… Esto es lo que hemos estado haciendo durante estos meses, buscar lo que amamos y empezar a disfrutar con lo que amamos: la moda en sus múltiples versiones.

A partir de aquí empezamos a conocer la realidad a la que nos enfrentábamos: la necesidad de los números para hacer un correcto análisis y el pavor que les teníamos en un comienzo (hoy forman parte ya de nuestra vida), la necesidad de rodearse de los mejores, los sistemas organizacionales, modelos de negocio, cómo mejorar las operaciones de una empresa, planificación de una colección, internacionalización… Un cúmulo de lecciones magistrales impartidas por un profesorado excelente. Ahora podemos decir que, como futuros gestores o líderes, ya tenemos los fundamentos para tomar los caminos correctos.

Han sido meses duros, llenos de esfuerzo, de estudio y de análisis. Meses en los que hemos descubierto nuestros límites y nuestros puntos fuertes, y en los que hemos sacado de todo ello un aprendizaje personal. Las satisfacciones que a nivel profesional podamos tener podrán ser muchas, pero creemos que ninguna puede igualarse a la alegría de la superación personal.

Haber realizado este Máster es un orgullo, un reto en lo profesional y una carta de presentación para las metas que cada uno de nosotros nos planteemos.

Estos meses nos han proporcionado una formación sólida e integral sobre una industria relevante tanto dentro como fuera de nuestras fronteras. En un escenario marcado por nuevos desafíos empresariales, con un panorama tan cambiante, hay que saber tomar decisiones, ser flexibles, estar dispuestos al cambio y al riesgo.

Coco Chanel dijo: “Se triunfa con lo que se aprende”. Nosotros, durante estos meses hemos aprendido mucho, pero nos comprometemos a seguir aprendiendo para mejorar el sector que nos apasiona.

Esta celebración es de todos. Queremos dar las gracias a quienes han contribuido y han estado a nuestro lado apoyándonos durante esta etapa de aprendizaje. Aunque nuestra graduación es un mérito personal, es de justicia reconocer el esfuerzo de todos los que nos han apoyado. 

Nada se puede hacer sin el apoyo moral, afectivo y financiero de nuestras familias. Uno de los soportes más importantes es la aceptación de la ausencia, porque durante estos meses hemos sustituido a la familia, a los amigos, novios o maridos por casos, trabajos, reuniones de equipo y llamadas telefónicas que no podían esperar. Las fechas de entrega y el análisis de los casos pasaron a ser el punto número uno en el orden del día. Ellos lo han sabido comprender y nunca nos ha faltado su apoyo. En definitiva, gracias por entender que no importa la edad ni la previa formación académica si el objetivo se persigue con pasión y motivación.

También agradecer a las instituciones con las que trabajamos y trabajaremos. Unas, porque nos dieron la flexibilidad y la comprensión para hacer este Máster; otras, porque a algunos de nosotros nos han abierto sus puertas para empezar una trayectoria profesional en este sector.

No podemos dejar de mencionar a todo el equipo de ISEM, personal docente y no docente. Personas de una calidad excepcional y sin los que esto tampoco sería posible.

Fiódor Dostoievski dijo: “¡Hay gentes a quienes damos las gracias sólo por haberse atravesado en nuestro camino!”


¡¡Muchas gracias!!

01 julio, 2013

Los alumnos de ISEM defienden sus proyectos de consultoría

En las exposiciones estuvieron presentes directivos de Cortefiel, Gocco, Hackett, Loewe y Tino González

Equipo del proyecto Loewe

Los alumnos del Máster Ejecutivo en Dirección de Empresas de Moda de ISEM Fashion Business School presentaron los proyectos de consultoría en los que han estado trabajando durante los últimos meses.

Defensa del proyecto para Tino González

Los trabajos defendidos fueron los siguientes: ‘Lanzamiento de una nueva cadena: ¿Compra de una existente o nueva creación?’, para Cortefiel; ‘Estrategia de internacionalización en segmento wholesale’, para Gocco; ‘Global e-business: propuesta de estrategia y fases de desarrollo del negocio on-line’, para Hackett; ‘Retail como carrera profesional de éxito: benchmark modelos internacionales’, para Loewe; ‘Customer satisfaction: TCN retail experience’, Para TCN;  e ‘Internacionalización: reto de un retailer de calzado español’, para Tino González.

Equipo del proyecto Gocco

Las empresas de moda, con la formación 

A las exposiciones acudieron varios directivos de las empresas para las que trabajaron los alumnos, entre los que se encontraban Ignacio Sierra, director corporativo de grupo Cortefiel; Javier de Rivera, director general de Gocco; Iñigo de Zaldívar, director de Internacional de Hackett; Javier Alonso, director de Recursos Humanos de Loewe; y Enrique Morales, director financiero de Tino González.

Teresa Sádaba con algunos de los directivos y miembros del jurado

El proyecto mejor valorado fue el realizado para Gocco, mientras que los trabajos sobre Tino González y Loewe consiguieron el segundo y tercer puesto, respectivamente.

Borja Oria, José Luis Illueca y Alberto Durán

El tribunal encargado de calificar a los equipos estuvo compuesto por Borja Oria, presidente de la Asociación Empresarial del Comercio Textil y Complementos (ACOTEX); José Luis Illueca, profesor de ISEM Fashion Business School y Alberto Durán (Máster ’05), director general de Durán Exquse.


Equipo del proyecto Hackett

Defensa del proyecto para TCN

Equipo del proyecto para Cortefiel


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